İŞ ANALİZİ VE İNSAN KAYNAKLARI PLANLAMASI

Yeterlilik İlişkisi

No Program Yeterlilik Puan
PY.1 İşletme Fonksiyonları hakkında bilgi sahibi olmak. 3
PY.2 İnsan Kaynakları Yönetiminin tüm fonksiyonları hakkında bilgi sahibi olmak. 5
PY.3 İşletmenin insan kaynağının planlanması, yönetimi ve geliştirilmesi süreçlerini yürütebilme becerisine sahip olmak. 5
PY.4 Çalışma ilişkileri hakkında bilgi sahibi olmak ve hukuki süreçlere hakim olmak. 2
PY.5 Etkili iletişim becerileri kazanmak ve kurum içi iletişimi sağlıklı bir şekilde yürütebilmek. 2
PY.6 Hayatın tamamının bir öğrenme süreci olduğunu içselleştirme; bilimsel gelişmeleri izleme ve kendini sürekli yenileme. 4
PY.7 Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ve donanımı bilgisi ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanabilmek. 3

Katkı Derecesi : (1) En Düşük, (2) Düşük, (3) Orta, (4) Yüksek, (5) En Yüksek
Bilgi İşlem Daire Başkanlığı © 2024