Hafta | Teori Konu Başlıkları |
---|---|
1 | Örgütlerde insan kaynakları yönetimi ve işlevleri |
2 | Örgütlerde insan kaynakları yönetimine geçişi hızlandıran etmenler, insan kaynakları departmanı çalışanlarının özellikleri |
3 | Örgütlerde insan kaynakları departmanının yapısı, uyulması gereken etik ilkeler |
4 | İnsan kaynağı planlaması ve iş analizi |
5 | İş analizi yöntemleri |
6 | Personel seçiminin önemi ve personel seçim süreci aşamaları |
7 | Ara sınav |
8 | Eleman aramada kullanılan yöntemler, başvuru formları, biyoveri yöntemi |
9 | Örgütler için bir test laboratuarının kurulma aşamaları, eleman seçiminde kullanılan testlerin özellikleri |
10 | Personel seçiminde ölçülen özellikler: kişilik ve kişilik testleri |
11 | Personel seçiminde ölçülen özellikler: yetenek ve yetenek testleri |
12 | Personel seçim mülakatları |
13 | Personel seçimi mülakatları |
14 | Genel değerlendirme |