Günümüzde işletmeler, dinamik, belirsizliklere açık ve istikrarsız çevre koşullarında faaliyet göstermektedirler. Söz konusu çevre koşullarında işletmeler, çalışanlarından yüksek performans göstermelerini beklemektedirler. Çalışanların yüksek performans göstermelerinde koçluk önemli bir uygulama olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu derste, işletmelerdeki koçluk türlerinin açıklanması amaçlanmaktadır.

Koçluk Stratejileri dersinde, öncelikle koçluk kavramı, koçluğun tarihi, işletmelerde koçluğa ihtiyaç duyulmasının nedenleri açıklanacak, daha sonra işletmelerdeki koçluk türlerinin üzerinde durulacaktır. Literatürde koçlukla karıştırılan kavramlar olan terapi ve mentorluk kavramları açıklanacak ve koçlukla benzerlikleri ve farklılıkları tartışılacaktır. Ayrıca koçluk rolleri, koçluk becerileri ve koçluk modelleri de açıklanacaktır. Yönetsel koçluk ve yönetsel koçluğun önündeki bariyerler anlatılacaktır. Üst düzey yönetici koçluğu, akran koçluğu ve takım koçluğu açıklanacaktır. Koçluğun yararları vurgulanacaktır.

Konu anlatımı, uygulamalar, uygulama soruları, bu bölümde neler öğrendik özeti, bölüm soruları

e-ders notu, e-sunum, e-video