| Ders Adı | ULUSLARARASI İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ | Kod | ISLM7004 |
| Kredi | 3 | AKTS | 6 |
| Z/S | Seçmeli | Teorik Saat | 3 |
| Uygulama Saat | 0 | Lab Saat | 0 |
| Ders Dili | Türkçe | Dersi Veren | Prof. Dr. ESRA NEMLİ ÇALIŞKAN |
| Dersin Veriliş Türü | |||
Dersin amacı uluslararası insan kaynakları yönetimi fonksiyonlarını bilen, global işletmelerde farklı istihdam politikalarını anlayan, eğitim ve geliştirme programlarının tasarımında kritik noktaları kavrayan, çokuluslu işletmelerde ücretlendirme politikalarını öğrenen öğrenciler yetiştirmektir.
Uluslararası insan kaynakları yönetiminin tanımı ve rekabet avantajı açısından önemi, ulusal insan kaynakları yönetimi ile uluslararası insan kaynakları yönetimi arasındaki farklılıklar ve nedenleri, insan kaynakları yönetiminde kültürün önemi, genel bir bakış açısıyla uluslararası insan kaynakları yönetiminin fonksiyonları insan kaynakları planlaması.
Konferans ve kısa sınav
BRISCOE, Dennis, International Human Resource Management, 2nd edition Routledge, 2004. HARZING, Anne-Wil, RUYSSEVELDT, Joris Van (Eds.), International Human Resource Management, 2nd Edition, London, SAGE Publications Ltd, 2004.
